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我在奶茶店签了合同,会罚我钱吗?

吴亮律师2025-07-08台州椒江房产律师

辞职是否会被罚款需看具体情况,若单位恶意罚款无依据,可举报。依据《劳动合同法》,单位若无故罚款,员工可向劳动监察部门投诉,恶意罚款行为违法,严重时会损害员工合法权益,导致经济损失和精神压力。
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辞职遇罚款问题,常见处理为举报或提起劳动仲裁。选择处理方式时,若单位确实存在违法罚款行为,建议先与单位沟通,无果后向劳动监察部门举报或提起劳动仲裁,以维护自身合法权益。
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辞职被罚款需应对。具体操作:1.检查合同,确认罚款条款是否合法;2.若不合法,与单位沟通要求撤销;3.沟通无果,向劳动监察部门举报;4.若遭拒绝且损失较大,提起劳动仲裁,要求解除关系并赔偿。

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